Wenn die gelieferte Arbeit nicht Ihren Erwartungen entspricht, folgen Sie diesen Schritten:
- Kommunizieren Sie direkt mit dem Talent, um konstruktives Feedback zu geben.
- Fordern Sie Änderungen an, um Ihre Bedenken zu klären.
- Stellen Sie sicher, dass Ihr Feedback konkret und umsetzbar ist, um Verbesserungen zu erleichtern.